Săn đầu người

- Đề xuất và triển khai các dự án, chương trình mới của ban giám đốc đề ra nhằm tăng doanh số – Mở rộng hoạt động kinh doanh, phát triển các chuỗi đại lý lớn nhỏ trên thị trường. – Có khả năng nắm bắt, phân tích và tổng hợp tình hình thị trường từ đó đưa ra những chính sách nhằm đạt doanh số cao nhất cho công ty. – Đề ra mức doanh số dự đoán và cam kết hoàn thành nhiệm vụ ban giám đốc giao phó. – Gặp gỡ và đàm phán ký kết hợp đồng với chuỗi các đại lý lớn. – Quản lý và đôn đốc tình hình làm việc của nhân viên trong phòng kinh doanh – Có khả năng đi công tác xa ( trong nước).

• Yêu cầu

– Đã có kinh nghiệm làm nhân viên kinh doah trong lĩnh vực hàng tiêu dùng, thực phẩm,..vv – Đã có tối thiểu 3 năm kinh nghiệm làm quản lý, giám sát nhóm 10 người và quản lý thị trường. – Là người nhanh nhẹn, năng động và có khả năng giao tiếp tốt. – Có khả năng quản lý và làm việc theo nhóm. – Ngoại hình ưu nhìn, có sức khoẻ tốt và có thể đi công tác xa. – Có khả năng thuyết phục và đàm phán.

• Nộp hồ sơ qua Email: huyedt@tuyendung.com.vn hoặc huyendt@nicvn.com

– Thư xin việc – Cv (Mô tả chi tiết trình độ, khả năng kinh nghiệm và ảnh) – Các bằng cấp chứng chỉ nếu có
Ưu tiên những hồ sơ nộp sớm.
Sẽ liên hệ với những ứng viên phù hợp.

• Phúc lợi xã hội

– Lương= 5.000.000 + Doanh số. – Được hưởng các chế độ theo quy định như: BHXH, – Được tham dự các chương trình đào tạo nâng cao kỹ năng tổ chức, quản lý,.. – Sẽ trao đổi cụ thể khi phỏng vấn.